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  • Llega a más de 250 millones de candidatos.

  • Obtenga candidatos en horas, no en días.

Las mejores bolsas de trabajo de call center:

01. Computrabajo

Más de 5,000 empleadores de call center han publicado sus vacantes en esta plataforma. Sus funciones de gestión de talento y digitalización de reclutamiento permiten identificar al personal adecuado para tu empresa. Cuenta con opciones gratuitas y de paga desde $702.00 MXN + IVA por publicación.

02. FácilTrabajo

Con esta bolsa de trabajo general gratuita es posible publicar vacantes de call center sin limitaciones. Conoce la experiencia en servicio al cliente y comunicación de tus candidatos gracias al acceso a sus CVs al momento de su aplicación. Las ofertas pueden mantenerse activas durante 60 días.

03. Portal del Empleo

Una bolsa de empleo con apoyo del gobierno mexicano. Cuenta con un Concertador Empresarial que valora tus vacantes de call center y busca candidatos que cumplan sus requisitos para postularlos a una preselección que puedes continuar de forma autónoma o asistida. Éste y otros servicios son gratuitos.

04. HolaTrabajo

Desde $990.00 MXN al mes puedes acceder a una bolsa de empleo ágil gracias a su sistema HT Matching que filtra candidatos por palabras clave como "call center", experiencia en servicio al cliente, ubicación, salario y áreas de especialización. Ubica talento usando la tecnología de HolaTrabajo.

05. OCCMundial

La bolsa de trabajo por excelencia para encontrar talento de call centers, ya que cuenta con más de 10,000 vacantes activas en el rubro. Cuenta con aplicación móvil para dar seguimiento a los postulantes sin estar en una oficina. Sus precios inician desde $1,499.00 MXN + IVA por publicación.

06. Indeed

Una plataforma para reclutadores de call centers junior y expertos con opciones gratuitas y de paga desde 1.00 USD diario. Incluye evaluaciones de habilidades integradas para localizar talento con enfoque en servicio al cliente, bilingües y con aptitudes de resolución de problemas.

07. Bumeran

Esta opción cuenta con soluciones exclusivas para áreas de Recursos Humanos y el uso de tecnología aplicada como su sistente virtual "Bumi". Navega entre sus más de 3 millones de CVs para encontrar candidatos con habilidades de comunicación avanzada. Tiene opciones gratuitas y de paga disponibles.

08. Google for Jobs

Posiciona tus vacantes de call center en las primeras posiciones del buscador más utilizado del mundo. Su servicio gratuito te permite conectar con candidatos que busquen "trabajo de call center" o "empleo en call center", así como especificar experiencia en servicio al cliente o manejo de Excel.

09. LinkedIn

Crea una buena imagen corporativa para tu call center con una plataforma que también es una red social. Esto hará que más candidatos confíen en tus vacantes y quieran aplicar cubriendo tus puestos rápidamente. Con sus opciones gratuitas y de paga bajo cotización, podrás apegarte a tu presupuesto.

10. Facebook

Para llegar a candidatos específicos, Facebook es ideal. Puedes publicar tus vacantes gratis y utilizar su función de anuncios pagados para segmentar el público de tus publicaciones según su zona, edad, sexo o experencia en call centers. Incluso podrías dirigirte a candidatos de la competencia.

Haz clic en el nombre de la empresa para obtener más detalles sobre precios, características y más.

Preguntas frecuentes:

¿Cuál es el mejor lugar para encontrar trabajadores de Call Center?

¿Dónde puedo encontrar gerentes y supervisores para Call Center?

  • Portal del Empleo.
  • HolaTrabajo.
  • OCCMundial.
  • Facebook.
  • Indeed.

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