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Plantilla de CV de desarrolladores SQL ― Descargar

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Ejemplo de CV de desarrolladores SQL:

[Tu nombre]

Desarrollador SQL

[Link a página web / portafolio online / perfil de LinkedIn]

[Ciudad]
[País]

[Número de contacto]
[Correo electrónico]

Resumen:

[Explica brevemente tu formación, habilidades y cualificaciones.]

Habilidades clave:

  • [Habilidad 1]
  • [Habilidad 2]

Experiencia:

Nombre de empresa / Puesto
mes 20XX - Presente, lugar.

Nombre de empresa / Puesto
mes 20XX - mes 20XX, lugar.

Nombre de empresa / Puesto
mes 20XX - mes 20XX, lugar.

Educación:

Nombre de institución / Grado obtenido mes 20XX - mes 20XX, lugar.

Nombre de institución / Grado obtenido mes 20XX - mes 20XX, lugar.

Certificaciones:

  • [Certificado 1]
  • [Certificado 2]

Logros notables:

  • [Logro 1]
  • [Logro 2]

Premios y promociones laborales:

  • [Premio de excelencia 1]
  • [Promoción laboral 1]

Cómo redactar un CV de desarrollador SQL:

0.00 MXN
4 Horas
Cómo redactar un CV de desarrollador SQL:

Una guía completa para redactar un CV de desarrollador SQL con una plantilla gratuita.

1. 

Empieza con un resumen.

1.1 

Haz que tu resumen destaque.

Haz que tu resumen destaque.

Tu resumen tiene que crear una primera impresión duradera, que atraiga a los empleadores lo suficiente como para que sigan leyendo tu CV. Empieza mostrando tus cualidades más deseables, como tus habilidades, años de experiencia y logros más importantes.

1.2 

El resumen debe ser breve y conciso.

El resumen debe ser breve y conciso.

Intenta que el resumen no sea más de cuatro oraciones y sólo incluye la información más relevante. Añade una frase sobre cómo tus conocimientos y experiencia beneficiarán a la empresa.

2. 

Muestra tus habilidades clave.

2.1 

Inicia con tus habilidades más importantes.

Inicia con tus habilidades más importantes.

Menciona en primer lugar tus conocimientos básicos de desarrollador de SQL, como:

  • Desarrollo de bases de datos.
  • Optimización de consultas SQL para integración.

Asegúrate de mencionar todas las habilidades relevantes que puedan diferenciarte de otros candidatos, como habilidades blandas.

2.2 

Adapta tus aptitudes a las del puesto.

Adapta tus aptitudes a las del puesto.

Enumera todas las habilidades y competencias relevantes que hayas adquirido a lo largo del tiempo. Procura que éstas coincidan directamente con las del puesto laboral y deja fuera las que no son necesarias.

2.3 

Sé honesto.

Sé honesto.

Al enumerar tus habilidades, sé sincero sobre tu nivel de experiencia, ya que el proceso de contratación puede requerir evaluaciones prácticas.

3. 

Describe tu experiencia laboral.

3.1 

Presenta tu experiencia en orden cronológico inverso.

Presenta tu experiencia en orden cronológico inverso.

La sección de experiencia laboral es una parte imprescindible de tu CV, ya que los empleadores querrán leer sobre los proyectos y tareas SQL que has realizado en puestos anteriores. Deberás empezar esta sección con tu puesto más reciente.

3.2 

Añade los lugares en los que has trabajado.

Añade los lugares en los que has trabajado.

Presta especial atención a las responsabilidades que se te asignaron en puestos anteriores. Esto ayudará a los empleadores a imaginarte en el puesto y determinar el tipo de tareas en las que eres experto.

4. 

Añade tu información educativa.

4.1 

Enumera tus cualificaciones.

Enumera tus cualificaciones.

Añade tus cualificaciones en orden cronológico inverso. Cada entrada de cualificación debe mencionar el nombre de una institución, las fechas de asistencia y un lugar.

4.2 

Indica tus cualificaciones en curso.

Indica tus cualificaciones en curso.

Si estás estudiando para obtener un título, menciónalo al principio de esta sección. Omite la fecha inicial y en su lugar incluye las palabras "En curso".

5. 

Incluye tus certificaciones.

5.1 

Enumera los certificados pertinentes.

Enumera los certificados pertinentes.

Aunque tu cartera de proyectos ya dice mucho de ti y de tus capacidades, para mejorar tus posibilidades de entrevista, considera la posibilidad de añadir certificaciones relevantes, aunque no sean obligatorias.

5.2 

Empieza por tu certificado más relevante.

Empieza por tu certificado más relevante.

Si has obtenido más de un certificado, considera cuál es el que más interesa a los empleadores y menciónalo en primer lugar.

Entre los certificados más comunes relacionados con los desarrolladores de SQL se incluyen:

  • Certificación Microsoft SQL.
  • MCSA.
  • Oracle MySQL.
5.3 

Añade detalles de certificación.

Añade detalles de certificación.

Asegúrate de incluir la institución y la fecha en que obtuviste el certificado. Los certificados expedidos por instituciones acreditadas indican a los empresarios que tienes formación formal y que te apasiona tu trabajo.

6. 

Destaca tus logros.

6.1 

Añade lo más destacado de tu carrera.

Añade lo más destacado de tu carrera.

Los hitos de tu carrera son un gran añadido a tu CV porque actúan como referencias sólidas, demostrando a los empleadores que eres más que capaz de superar sus expectativas.

Para captar inmediatamente la atención del empleador, empieza esta sección con tus proyectos SQL más destacados.

6.2 

Describe tus principales proyectos finalizados.

Describe tus principales proyectos finalizados.

Deberás proporcionar suficientes detalles, por ejemplo, proyectos SQL de los que te sientas especialmente orgulloso. Asegúrate de incluir métricas para enfatizar el impacto que tus logros tuvieron en el negocio. Cuanto más detalles, mejor.

7. 

Enumera tus premios y ascensos laborales.

7.1 

Añade los momentos clave de tu carrera al final del CV.

Añade los momentos clave de tu carrera al final del CV.

Normalmente se trata de logros profesionales como premios o ascensos laborales que pueden interesar especialmente a los empleadores.

7.2 

Detalla tus logros profesionales.

Detalla tus logros profesionales.

Utiliza viñetas para describir brevemente cada logro y enuméralos en orden cronológico inverso. Recuerda que cada mención debe identificar también a la institución/empresa. No olvides indicar la fecha.

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Preguntas frecuentes:

¿Cuáles son las competencias interpersonales necesarias para ser desarrollador SQL?

  • Pensamiento crítico.
  • Resolución de problemas.
  • Gestión del tiempo.
  • La comunicación.
  • Multitarea.

¿Qué extensión debe tener un CV de desarrollador SQL?

Un CV profesional nunca debe tener más de dos páginas. Aunque tengas mucha experiencia laboral y logros profesionales notables que enumerar, incluye solo la información más importante.

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